{"id":10258,"date":"2026-05-27T10:00:00","date_gmt":"2026-05-27T10:00:00","guid":{"rendered":"https:\/\/www.mymtravel.com\/?p=10258"},"modified":"2026-06-11T17:15:38","modified_gmt":"2026-06-11T17:15:38","slug":"no-todo-crecimiento-es-buen-crecimiento","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.mymtravel.com\/es\/no-todo-crecimiento-es-buen-crecimiento\/","title":{"rendered":"No todo crecimiento es buen crecimiento"},"content":{"rendered":"<p class=\"wp-block-paragraph\">Cuando hablamos de crecimiento empresarial, casi siempre lo asociamos con algo positivo.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">M\u00e1s clientes.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">M\u00e1s ventas.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">M\u00e1s mercados.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">M\u00e1s oportunidades.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Y aunque el crecimiento es una aspiraci\u00f3n natural para cualquier organizaci\u00f3n, con el tiempo he aprendido que existe una pregunta mucho m\u00e1s importante que pocas veces nos hacemos:<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\"><strong>\u00bfEstamos preparados para crecer al ritmo que queremos crecer?<\/strong><\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Porque no todo crecimiento fortalece una empresa.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Algunas veces, incluso puede debilitarla.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">En la industria tur\u00edstica esto ocurre con m\u00e1s frecuencia de lo que parece.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">La presi\u00f3n por aprovechar oportunidades, abrir nuevos mercados o incrementar resultados puede llevar a tomar decisiones aceleradas.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Sin embargo, crecer sin estructura suele tener consecuencias que aparecen m\u00e1s adelante.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Procesos que dejan de funcionar.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Equipos que se sobrecargan.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Niveles de servicio que se deterioran.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Y organizaciones que comienzan a perder aquello que las hizo exitosas en primer lugar.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Durante a\u00f1os hemos escuchado que las empresas deben crecer constantemente.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Pero pocas veces hablamos de la importancia de fortalecer primero los cimientos.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">La estructura.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">La cultura.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Los procesos.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">La capacidad operativa.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">La sostenibilidad financiera.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Porque el crecimiento no deber\u00eda medirse \u00fanicamente por el volumen que una empresa alcanza.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Tambi\u00e9n debe medirse por su capacidad para sostenerlo.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">He comprobado que algunas de las mejores decisiones empresariales no consisten en avanzar m\u00e1s r\u00e1pido.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Consisten en detenerse a tiempo.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Evaluar.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Reordenar.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Fortalecer.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Y preparar a la organizaci\u00f3n para el siguiente nivel.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Decir &#8220;todav\u00eda no&#8221; a una oportunidad puede ser tan valioso como decir &#8220;s\u00ed&#8221;.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Especialmente cuando esa decisi\u00f3n protege el futuro de la empresa.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">En turismo trabajamos en una industria din\u00e1mica, sensible a cambios econ\u00f3micos, sociales y geopol\u00edticos.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Por eso el crecimiento sostenible debe estar por encima del crecimiento impulsivo.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">No se trata de crecer menos.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Se trata de crecer mejor.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Porque al final, el \u00e9xito no est\u00e1 determinado \u00fanicamente por cu\u00e1nto crece una organizaci\u00f3n.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Sino por cu\u00e1nto tiempo es capaz de sostener ese crecimiento.<\/p>\n\n\n\n<hr class=\"wp-block-separator has-alpha-channel-opacity\"\/>\n\n\n\n<figure class=\"wp-block-image size-large is-resized\"><img fetchpriority=\"high\" decoding=\"async\" width=\"683\" height=\"1024\" src=\"https:\/\/www.mymtravel.com\/wp-content\/uploads\/2026\/06\/Ignacio-Roca-Perfil-683x1024.png\" alt=\"\" class=\"wp-image-10253\" style=\"width:180px;height:auto\" srcset=\"https:\/\/www.mymtravel.com\/wp-content\/uploads\/2026\/06\/Ignacio-Roca-Perfil-683x1024.png 683w, https:\/\/www.mymtravel.com\/wp-content\/uploads\/2026\/06\/Ignacio-Roca-Perfil-200x300.png 200w, https:\/\/www.mymtravel.com\/wp-content\/uploads\/2026\/06\/Ignacio-Roca-Perfil-768x1152.png 768w, https:\/\/www.mymtravel.com\/wp-content\/uploads\/2026\/06\/Ignacio-Roca-Perfil-8x12.png 8w, https:\/\/www.mymtravel.com\/wp-content\/uploads\/2026\/06\/Ignacio-Roca-Perfil-440x660.png 440w, https:\/\/www.mymtravel.com\/wp-content\/uploads\/2026\/06\/Ignacio-Roca-Perfil.png 1024w\" sizes=\"(max-width: 683px) 100vw, 683px\" \/><\/figure>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Por:\u00a0<strong>Ignacio Roca<\/strong><br>CEO del Holding M&amp;M<\/p>","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>En el mundo empresarial solemos asociar crecimiento con \u00e9xito. Sin embargo, crecer sin estructura, sin procesos y sin una visi\u00f3n clara puede convertirse en uno de los mayores riesgos para una organizaci\u00f3n. El verdadero desaf\u00edo no es crecer m\u00e1s r\u00e1pido, sino crecer de manera sostenible.<\/p>","protected":false},"author":6,"featured_media":10259,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[243,234,215,216],"tags":[242,245,220,244,238,223,246,240,208,224],"class_list":["post-10258","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-estrategia-corporativa","category-gestion-empresarial","category-liderazgo-empresarial","category-turismo-b2b","tag-ceo","tag-crecimiento-sostenible","tag-empresas","tag-estrategia-empresarial","tag-gestion-empresarial","tag-liderazgo","tag-negocios","tag-toma-de-decisiones","tag-turismo","tag-turismo-b2b"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.mymtravel.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/10258","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.mymtravel.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.mymtravel.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.mymtravel.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/users\/6"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.mymtravel.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=10258"}],"version-history":[{"count":1,"href":"https:\/\/www.mymtravel.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/10258\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":10260,"href":"https:\/\/www.mymtravel.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/10258\/revisions\/10260"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.mymtravel.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/media\/10259"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.mymtravel.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=10258"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.mymtravel.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=10258"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.mymtravel.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=10258"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}